Training
& verliesbegeleiding
outdoor & incompany

Feelz Coaching en Training

Hoe houd je medewerkers gezond, betrokken en aan het werk? Je wilt voorkomen dat mensen uitvallen of vertrekken. Tegelijk zie je medewerkers die minder scherp zijn, zich terugtrekken, zich vaker ziekmelden of sneller geïrriteerd reageren. Wat hebben zij nodig? Wat kan een leidinggevende doen? En wat vraagt dit van jullie organisatie?
Met Feelz help ik je eerder zien wat mensen nodig hebben — en daar concreet naar handelen.

Waarom amplitie? Versterk je organisatie

Ook wie nog goed functioneert, heeft aandacht nodig. Vaak komt ondersteuning pas op gang wanneer er klachten zijn. Terwijl je ook daarvoor al veel kunt versterken: steun van collega’s, invloed op het werk en ruimte om te bespreken wat lastig is.

Dat is amplitie. Blijft het verzuim te hoog of instabiel? Heb jullie een groot verloop? Kijk wat er nodig is in leiderschap, werkafspraken en beleid om medewerkers fitter en met meer energie aan het werk te houden.

Ondersteun medewerkers

Heeft iemand meer nodig dan een gesprek met de leidinggevende? Bied persoonlijke ondersteuning bij verlies, ingrijpende gebeurtenissen privé of op het werk of bij organisatieveranderingen.

Inzetbaarheid van jou als verantwoordelijke

Jij neemt veel besluiten voor anderen. Hebt veel verantwoordelijkheid, werkt meer dan fulltime. Op het moment dat er in jouw eigen leven veel tegelijk op je af komt, is het moeilijk ruimte voor jezelf hiervoor te creëren.

Even kennismaken

Mijn naam is Esther van Apeldoorn en ik ben graag ‘In beweging’.

Ik lever maatwerk bij Rouw & Verlies en multiproblematiek. Door een brede kennis en ervaring, die ik combineer met mijn analytisch vermogen, kan ik samen met jou in de hoeveelheid van vraagstukken en problemen de rode draad vinden.

Aanbod

Ervaringen

‘Ik krijg nu sneller en beter inzicht in de gevolgen van een verlies voor iemand. Hierdoor kan ik gerichter steun bieden.’

- Jolanda, rouwbegeleider

‘Door te weten wat er allemaal bij rouwen hoort, was ik in staat de goede dingen te gaan doen, dat gaf me rust en energie.’

- Sanne

‘We dreigden uit elkaar te groeien omdat we ieder anders omgingen met ons verdriet. Gelukkig hielp deze praktische aanpak ons.’

- Hugo en Karin

Blog

Manu Keirse: ‘De dood laat ons bewuster leven’ (deel 2)

Lees verder

Manu Keirse: ‘Geef mensen meer verantwoordelijkheid’ (deel 1)

Lees verder

Lees mijn nieuwe e-book!

Tijd voor verandering?
Mijn gratis nieuwe e-book is binnenkort beschikbaar.

Enkele opdrachtgevers